Coaching jenseits von Tools und Techniken

Philosophie und Psychologie des Coaching aus systemischer Sicht
1. Auflage 2015
ISBN: 978-3-662-47142-5
Verlag: Springer

Buch, Deutsch, 181 Seiten, HC runder Rücken kaschiert, Format (B × H): 173 mm x 246 mm, Gewicht: 514 g

Ob Psychologie, Philosophie, Soziologie oder Kunst - all diese Disziplinen und weitere können fundamentales Rüstzeug fürs Coaching bieten. Sie liefern Denkweisen und Ideen, die einen qualitativen und herausfordernden theoretischen Rahmen und kreative Impulse für die Praxis darstellen. Uwe Böning, Coaching-Pionier und -Vordenker, stellt in diesem Buch zentrale Themen aus den genannten Disziplinen zusammen und vermittelt damit ein tieferes Verständnis und einen ganzheitlichen Blick für unterschiedliche Varianten und Qualitätsstufen in der Praxis: Worauf kommt es im Coaching im Kern an? Was macht es nachhaltig erfolgreich? Und was macht den Unterschied zwischen Handwerk und Kunst im Coaching? Es geht um Ideen und Verständnis, Hintergründe und Haltungen - statt um Tools und Techniken. Ein Buch für Coaches und Coaching-Ausbilder, Berater, Führungskräfte und Personalmanager.

Zielgruppe

Professional/practitioner

Autoren/Hrsg.

Böning, Uwe

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Coaching, Training, Supervision
• Sozialwissenschaften Psychologie Psychologische Disziplinen Coaching, Training, Supervision
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management
• Sozialwissenschaften Psychologie Psychotherapie / Klinische Psychologie Beratungspsychologie
• Sozialwissenschaften Pädagogik Berufliche Bildung Coaching, Training, Supervision

Inhaltsverzeichnis

1. Einleitung.- 2. Erste Annäherungen.- 3. Kunst und Coaching als Zeit-Chiffren: Ein poetischer Vergleich.- 4. Philosophische Splitter: Schauen und Beschreiben als eiserne Disziplin.- 5. Humanismus: Das Menschliche im technisierten Westen.- 6. Milieu: Prägender Gegenpol zum Individuum.- 7. Von Seelenführern, Weisheitslehrern und modernen Coaches: die verschiedenen Rollen der Berater.- 8. Zwischenmenschliche Kommunikation: Sie ist nicht alles. Aber ohne sie ist alles nichts.- 9. Empathie: Erleben und Verstehen des anderen.- 10. Vertrauen: Basis eines gelungenen menschlichen Umgangs.- 11. Selbstbewusstsein, Selbstwertgefühl und die kleine Schwester Selbstwirksamkeitserwartung.- 12. Schlußbetrachtungen.- 13. Anstelle eines Nachwortes.

Über Autor(innen)

Uwe Böning ist Geschäftsführender Gesellschafter der Böning-Consult GmbH, Frankfurt, Business-Coach und Top-Management-Berater von Konzernen und großen Mittelständlern in Change-Projekten mit den Schwerpunkten Reorganisation und Prozessoptimierung. Er gilt als einer der Coaching-Pioniere in Deutschland.