Glasl | Konfliktmanagement | Buch | 978-3-7725-2813-2 | sack.de

Buch, Deutsch, 575 Seiten, GB, Format (B × H): 166 mm x 231 mm, Gewicht: 1066 g

Glasl

Konfliktmanagement

Ein Handbuch für Führung, Beratung und Mediation
13. aktualisierte Auflage 2024
ISBN: 978-3-7725-2813-2
Verlag: Freies Geistesleben GmbH

Ein Handbuch für Führung, Beratung und Mediation

Buch, Deutsch, 575 Seiten, GB, Format (B × H): 166 mm x 231 mm, Gewicht: 1066 g

ISBN: 978-3-7725-2813-2
Verlag: Freies Geistesleben GmbH

Unentbehrlicher Ratgeber

In Zeiten großer Veränderungen müssen Unternehmen und Institutionen mit Spannungen und Gegensätzen umgehen können. Dieses bewährte Handbuch entwirft ein wissenschaftlich abgestütztes, umfassendes Modell zur Diagnose und Behandlung von Konflikten, das nicht nur für Führungskräfte unentbehrlich ist.

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Autoren/Hrsg.

Glasl, Friedrich

Weitere Infos & Material

Glasl, Friedrich
Friedrich Glasl, Prof. Dr. Dr.h.c., geboren 1941 in Wien, studierte Politikwissenschaft und Psychologie an der Universität Wien. Er war berufstätig in Druckereien, Verlagen, in der Stadtverwaltung und der UNESCO. 1967–1985 war er Mitarbeiter am NPI bei Prof. Lievegoed in den Niederlanden mit Schwerpunkt Konfliktforschung und Mediation in Organisationen. 1985 war er Mitgründer der Trigon Entwicklungsberatung (Graz, Klagenfurt, Luzern, München, Salzburg, Wien).
Friedrich Glasl lehrt Konfliktmanagement an Hochschulen innerhalb und außerhalb Europas. Seine Bücher über Konfliktmanagement und Organisationsentwicklung gelten als Standardwerke.

Dieses bewährte Handbuch entwirft ein wissenschaftlich abgestütztes, umfassendes Modell zur Diagnose und Behandlung von Konflikten, das nicht nur für Führungskräfte unentbehrlich ist.

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