Buch, Deutsch, Band 04466, 136 Seiten, Buch
Reihe: Haufe Ratgeber plus
ISBN: 978-3-648-02539-0
Verlag: Haufe
Alle Informationen für Bewerber mit Migrationshintergrund übersichtlich und kompakt in einem Band: So kommen Sie Schritt für Schritt zur aussagekräftigen Bewerbung. Sie erfahren alles über Anforderungsprofile, Werdegang und Berufsaussichten und bekommen Expertentipps von Personalchefs.
Inhalte:
- Fakten zu den beliebtesten Ausbildungsberufen.
- Infos für die Umschulung und Weiterbildung.
- Hilfe für Bewerber ohne Schulabschluss.
- Mit Musterbriefen und Musterlebensläufen.
- Extra: umfangreicher Serviceteil mit Adressen und Beratungsstellen.
- In Zusammenarbeit mit der Deutschlandstiftung Integration.
Autoren/Hrsg.
Weitere Infos & Material
Vorwort
Einführung
Welche Kompetenzen habe ich?
Wie finde ich meine persönlichen Kompetenzen?
Was sind Soft und Hard Skills und wie bringe ich sie in meine Bewerbung ein?
Passen meine Kompetenzen und mein Berufswunsch zusammen?
Migrationshintergrund als Chance
Zusätzliche Sprachkenntnisse
Interkulturelle Kompetenzen
Gehen Sie die Extrameile, um sich von der Masse abzuheben
Berufspraktikum
Ferienjobs und Aushilfstätigkeiten
Soziales Engagement
Wie man Hürden überwindet und Vorurteile aushebelt
Minderjährige Bewerber/-innen
Kopftuch
Fehlende Schulabschlüsse, fehlende Deutschkenntnisse
Wo suche ich eine Ausbildungsstelle?
Wie erstelle ich eine komplette Bewerbung?
Das Deckblatt
Das Anschreiben
Der Lebenslauf
Die Bewerbungsmuster
Ausbildungsplatz zum/zur Friseur/-in
Ausbildungsplatz zum/zur Erzieher/-in
Ausbildungsplatz zum/zur Einzelhandelskaufmann/-frau
Ausbildungsplatz zum/zur Mechatroniker/-in
Ausbildungsplatz zum/zur Reiseverkehrskaufmann/-frau
Ausbildungsplatz zum/zur Medizinischen Fachangestellten
Ausbildungsplatz zum/zur Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation
Ausbildungsplatz zum/zur IT-Systemkaufmann/-frau
Ausbildungsplatz zum/zur Bankkaufmann/-frau
Ausbildungsplatz zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung
Das Vorstellungsgespräch
Einstellungstests
Der abschließende Bewerbungs-Check
Erfahrungsberichte
Anhang
Stichwortverzeichnis
Die Autoren
Welche Kompetenzen habe ich?
Wie bringt man die eigenen Kompetenzen nach vorne? Wie hebt man sich als Bewerber von anderen Bewerbern ab? Und vor allem: Wie hebt man sich als Bewerber mit Migrationshintergrund von anderen ab? Wie nutzt man Migration als persönliche Chance? Und wo genau liegen eigentlich die eigenen Kompetenzen?
Wie finde ich meine persönlichen Kompetenzen?
Die Suche nach den eigenen Kompetenzen, Qualifikationen und Fähigkeiten beginnt mit einem Stift, einem Stück Papier und einem Ausflug in Ihre Freizeit und in Ihre Zukunft. Beschäftigen Sie sich einmal mit den folgenden Fragen, um mehr über sich selbst herauszufinden.
- Was macht mir Spaß?
- Was interessiert mich? Welche Themen interessieren mich?
- Was mache ich in meiner Freizeit? Und mit wem?
- Was mache ich in meiner Freizeit am liebsten?
- Bin ich gerne mit Menschen zusammen?
- Mache/gestalte ich gerne etwas mit anderen Menschen?
- Was macht mir in Gesellschaft Spaß?
- Was kann ich besonders gut?
- Was möchte ich besonders gut können?
- Was möchte ich besser können?
- Womit möchte ich mich intensiver beschäftigen?