Arbeitszeugnisse für Gesundheits- und Pflegeberufe inkl. E-Book mit Arbeitshilfen zur Textverarbeitung

So formulieren Sie informativ, wohlwollend und leistungsgerecht; Mit Arbeitshilfen, Checklisten, Musterzeugnissen
1. Auflage 2014
ISBN: 978-3-8029-7525-7
Verlag: Walhalla und Praetoria

Buch, Deutsch, 128 Seiten, 5_kartoniert, Format (B × H): 134 mm x 211 mm, Gewicht: 249 g

Arbeitszeugnisse schreiben und verstehen

Berufsspezifische Fähigkeiten wie Fach- und Sozialkompetenz sowie die eigentliche Arbeitsleistung sind die wesentlichen Kriterien, die Arbeitgeber im Gesundheits- und Pflegebereich kennen müssen. Zudem sind auch rechtliche Vorgaben zu beachten.


- Beurteilungsbogen zur Vorbereitung des Zeugnisses

- Selbsteinschätzungsbogen des Mitarbeiters

- Checkliste für das Abschlussgespräch

- Musterzeugnisse für die verschiedenen Positionen in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen und ambulanten Pflegediensten - vom Auszubildenden bis zur Fach- und Führungskraft

Das Handbuch leitet Schritt für Schritt an, wie Sie leistungsgerechte Zeugnisse formulieren, die einer rechtlichen Prüfung standhalten und Arbeitgebern verlässliche Orientierung und Hilfe bieten.



Der Erwerb dieses Fachbuchs umfasst den kostenlosen Download des E-Books. Zusätzlich stehen Arbeitshilfen, Checklisten und Musterzeugnissen im Word-Format zur weiteren Textverarbeitung zur Verfügung.

Autoren/Hrsg.

List, Karl-Heinz

Fachgebiete

• Rechtswissenschaften Arbeitsrecht Arbeitsvertragsrecht und Personalwesen
• Medizin | Veterinärmedizin Medizin | Public Health | Pharmazie | Zahnmedizin Medizin, Gesundheitswesen Krankenhausmanagement, Praxismanagement
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management
• Medizin | Veterinärmedizin Medizin | Public Health | Pharmazie | Zahnmedizin Pflege Pflegeforschung, Pflegemanagement

Über Autor(innen)

Karl-Heinz List war viele Jahre als Personalleiter und ehrenamtlicher Richter am Arbeitsgericht tätig. Umfassend ist seine Erfahrung als selbstständiger Personal- und Outplacementberater ebenso wie als Referent, Seminarleiter oder Fachbuchautor zu den Themen Personalauswahl, Eignungs- und Leistungsbeurteilung.