Die Arbeitnehmerüberlassung in der betrieblichen Praxis - Mängelexemplar, kann leichte Gebrauchsspuren aufweisen. Sonderangebot ohne Rückgaberecht. Nur so lange der Vorrat reicht.

Personaleinsatz bedarfsgerecht steuern und rechtssicher gestalten. Inkl. Online-Zugang zu Musterverträgen und Checklisten, Zugangscode im Buch
5. Aufl. 2017
ISBN: 200-510592864-6
Verlag: Rehm Verlag

Buch, Deutsch, 282 Seiten, Format (B × H): 149 mm x 211 mm, Gewicht: 391 g

Der Inhalt:

Die Arbeitnehmerüberlassung ist inzwischen aus der betrieblichen Praxis nicht mehr wegzudenken. Das Gesetz wurde in den vergangenen Jahren von Rechtsprechung und Gesetzgebung weiterentwickelt und den betrieblichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen angepasst.
Die Neuauflage informiert praxisnah über die aktuellen Rechtsänderungen der AÜG- Reform 2017 und liefert alle Informationen, die sie brauchen:

- Wann und in welchem Umfang ist Arbeitnehmerüberlassung sinnvoll und zulässig? Hier liefert die Broschüre Entscheidungshilfen.
- Was muss bei der Einstellung, bei der Beschäftigung selbst und bei der Beendigung beachtet werden?
- Flankierende rechtliche Fragen bei behördlichen Verfahren und Besonderheiten für die verleihenden und entleihenden Arbeitgeber werden lösungsorientiert behandelt.
- Welche Besonderheiten gelten im öffentlichen Dienst?

Ein rechtsicherer Umgang mit der Materie wird durch zahlreiche Fallbeispiele, Checklisten und Praxistipps gewährleistet. Vertragsmuster sind online abrufbar.

Zielgruppe

Personalsachbearbeiter, Personalleiter der privaten Wirtschaft und des öffentlichen Dienstes

Autoren/Hrsg.

Pollert, Dirk

Spieler, Sven

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management
• Rechtswissenschaften Arbeitsrecht Arbeitsvertragsrecht und Personalwesen

Über Autor(innen)

Die Autoren:

Dirk Pollert, Rechtsanwalt,München; Sven Spieler, Rechtsanwalt, München