Impulse - Neue Wege in die Betriebsratsarbeit online

Laufend frische Ideen für Betriebsratsvorsitzende & Stellvertreter: so bringen Sie Schwung ins Gremium

WEKA

Datenbank, Deutsch, Online-Publikationen

Neuer Schwung für Sie und Ihr Gremium

Sie möchten Ihr Gremium aktivieren und das Image des Betriebsrats in Ihrem Unternehmen entscheidend verbessern? Sie möchten, dass sich Ihre Betriebsratsmitglieder intensiver an der Arbeit beteiligen und insgesamt mehr Erfolge verbuchen? Dann ist dieser smart-Pilot Ihre Lösung: Er liefert Ihnen laufend neue Themen, Organisations-, Selbstmanagement- und Strategietipps – inklusive der passenden Umsetzungshilfen.

Daneben haben Sie Zugriff auf umfangreiches, von A bis Z strukturiertes Fachwissen zur Geschäftsführung und Organisation des Betriebsrats. Ebenfalls enthalten sind die neuesten Urteile zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht – speziell für Betriebsräte kommentiert, damit Sie immer auf Basis der aktuellen Rechtsprechung arbeiten können.

Strategietipps von Experten – schnell, effizient, individuell

Wie kontaktiere ich den Vorsitzenden der Einigungsstelle am besten? Welche Ausschüsse machen Sinn? Wie überzeuge ich als Betriebsratsvorsitzender? Unsere Experten beantworten Ihre Fragen rund um die Geschäftsführung und Organisation des Betriebsrats innerhalb von drei Werktagen. Auf diese Weise bestimmen Sie als unsere Kunden die Inhalte der Datenbank aktiv mit. Denn schließlich wissen Sie am besten, welche Informationen für Ihre tägliche Arbeit relevant sind. Und wer weiß: Vielleicht gibt Ihre Frage anderen Betriebsräten einen wertvollen „Impuls“ für deren Arbeit.

Diese Arbeitshilfen verschaffen Ihnen spürbare Entlastung
Neben Musterschreiben, Aushängen für die Belegschaft und Checklisten für das sichere Vorgehen bietet Ihnen die Online-Lösung auch kleine Tools wie z.B. einen Kündigungsfristenrechner für die Anhörung bei Kündigungen.
Für Betriebsratssitzungen und Strategietage: Mit speziellen Kompaktkursen bringen Sie alle Mitglieder auf den gleichen Wissensstand und regen Diskussionen zu aktuellen Themen an, zum Beispiel „Mediation“ oder „Strategische Planung der BR-Weiterbildung“
Außerdem enthalten: Gute Anregungen durch unsere Musterreden – so wird die nächste Betriebsversammlung ein voller Erfolg.

Die Vorteile für Sie als Betriebsratsvorsitzende/r
- Sie wissen immer sofort, wie Sie rechtliche Änderungen für sich, für Ihr Gremium und für die Kollegen im Betrieb nutzen können und welche organisatorischen Maßnahmen mehr Effizienz in die Arbeit des Betriebsrats bringen.
- Experten aus den Bereichen Management & Organisation, Arbeitsrecht und Soft Skills beantworten Ihre spezifischen Fragen und geben Strategietipps für die optimale Problemlösung.
- Sie bekommen laufend neue Anregungen für die Betriebsratsarbeit.
- Sie stärken Ihre Kompetenzen auf die einfachste Art und Weise und sind immer auf dem neuesten Stand.
- Die Qualität Ihrer Arbeit nimmt zu, Ihr Einsatz und Ihre Leistungen werden auf allen Seiten besser honoriert.
- Sie können Ihre persönlichen Fähigkeiten – Kommunikation, Konfliktbewältigung, Selbstmanagement – ohne großen Aufwand jederzeit ausbauen und festigen.

Machen Sie den Test: Ihre Kolleginnen und Kollegen werden von der neuen Durchschlagskraft ihres Betriebsrats begeistert sein!

"Impulse – Neue Wege für die Betriebsratsarbeit" im Überblick:
- Strategietipps, z. B. zu: Einigungsstelle, Betriebsvereinbarungen, JAV und Nachwuchsförderung, Verbesserung der Teamarbeit
- Spannende Themen für Betriebsversammlungen
- Aktuelle Rechtsprechung
- Fachwissen von A bis Z zur Geschäftsführung und Organisation des Betriebsrat

Autoren/Hrsg.

Rohde, Silke

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management

Inhalt

- Amtszeit
- Arbeitgebergespräch
- Arbeitsgruppe
- Auflösung des BR
- Ausschuss
- Beschluss
- Beschwerdeverfahren
- Betriebsratsbüro
- Betriebsratssekretärin
- Betriebsratssitzung
- Betriebsvereinbarung
- Betriebsratsvorsitzender
- Betriebsratswahl
- Betriebsversammlung
- Einigungsstelle
- Ersatzmitglied
- Fachliteratur
- Freistellung
- Geschäftsordnung
- Gewerkschaft
- Haftung des BR
- Informationspflicht
- Interessenausgleich
- JAV
- JAV-Wahl
- Kostenübernahme
- Mediation
- Protokoll
- Restmandat
- Schulungs- und Bildungsveranstaltungen
- Sachverständiger
- Sprechstunde
- Stellvertreter
- Tagesordnung
- Tätigkeitsbericht
- Übergangsmandat
- Wahlvorstand
- Wirtschaftsausschuss
- Zwangsverfahren

Über Autor(innen)

Dipl.-Ing. Maren Bullermann
Bauingenieurin; freigestellte Betriebsratsvorsitzend der GEWOBA in Bremen und Gesamtbetriebsratsvorsitzende (Preisträger des Sonderpreises „Gute Arbeit" beim Deutschen Betriebsräte-Preis 2010); Business-Coach

Christian Betz
Christian Betz hat das Arbeitsrecht von der Pike auf gelernt. Er absolvierte eine Ausbildung zum Industrie-Kaufmann und zum Gewerkschafts-Sekretär und war sowohl Jugendsekretär bei der DAG als auch Gewerkschaftssekretär. Über Jahrzehnte war er, zuletzt als Bezirkschef bei ver.di, in der Arbeitsrechtsberatung tätig und vertrat hier Betriebs- und Personalräte vor Arbeits- und Sozialgerichten. Bis heute ist Christian Betz ehrenamtlicher Richter beim LAG Bayern, Schöffe beim Amtsgericht Kempten sowie Sachverständiger im Klinikbereich. Mehr Informationen unter: www.betriebsratundrecht.de

Thorsten Blaufelder
Fachanwalt für Arbeitsrecht und Inhaber einer Kanzlei in Ludwigsburg; mehrjährige Erfahrung als Referent für arbeits- und betriebsverfassungsrechtliche Seminare; 2013 abgeschlossene Ausbildung als Mediator (Weitere Informationen unter: www.kanzlei-blaufelder.de)

Marc Hessling
Rechtsanwalt in Mülheim an der Ruhr. Er vertritt und berät als Anwalt ausschließlich Arbeitnehmer, Betriebsräte und Gewerkschaften. Als Mitglied der Gewerkschaften Ver.di und NGG ist er im Arbeitsrecht auf der Arbeitnehmerseite ein echter „Überzeugungstäter“. (Weitere Informationen unter: www.kanzlei-hessling.de).

Michalka Markus
Rechtsanwalt und Wirtschaftsmediator (IHK) aus München; Lehrbeauftragter für Arbeitsrecht an der Hochschule München; zahlreiche Bücher und Veröffentlichungen zu arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen, Seminare zu arbeitsrechtlichen Themen (Weitere Informationen unter: http://kanzleimichalka.de)

Susanne Petz
Susanne Petz ist Trainerin und Business-Coach (IHK), Expertin für persönliche Kommunikation in der Nähe von München; bietet Coachings zur Entfaltung der vollen Überzeugungskraft, Beratung für authentische Selbst-PR sowie Moderation und Mediation zur Lösung von Konfliktsituationen, außerdem Teambuilding- und Visions-Workshops; langjährige Erfahrung als Filmproduzentin (Weitere Informationen unter: www.susannepetz.de)