Die Transparenzkontrolle von Tarifverträgen

1. Auflage 2025
ISBN: 978-3-16-164298-2
Verlag: Mohr Siebeck

Buch, Deutsch, 390 Seiten, Format (B × H): 155 mm x 232 mm, Gewicht: 125 g

Reihe: Beiträge zum Arbeitsrecht

Der normative Teil von Tarifverträgen wird durch die Rechtsprechung unter den Schlagworten "Bestimmtheitsgebot", "Grundsatz der Normenklarheit" und "Grundsatz der Rechtsquellenklarheit" einer Transparenzkontrolle unterzogen. Der schuldrechtliche Teil von Tarifverträgen nicht. Ist das überzeugend? Und wenn ja, warum? Patrick Baumann setzt sich kritisch mit den rechtstheoretischen und dogmatischen Grundlagen der Transparenzkontrolle von Tarifverträgen auseinander. Er zeigt auf, dass der Ansatz der Rechtsprechung, Tarifnormen orientiert an den für staatliche Gesetze entwickelten Grundsätzen einer Transparenzkontrolle zu unterziehen, rechtstheoretisch belastbar ist. Gleichzeitig betont er jedoch, dass zwischen staatlichen Gesetzen und Tarifnormen dogmatische Unterschiede bestehen, die eine Modifikation dieser Grundsätze gebieten können und arbeitet heraus, welche das sind. Dadurch leistet er einen Beitrag zur Schärfung der tarifvertraglichen Transparenzkontrolle.

Autoren/Hrsg.

Baumann, Patrick

Fachgebiete

• Rechtswissenschaften Bürgerliches Recht Familienrecht
• Rechtswissenschaften Öffentliches Recht Verwaltungsrecht
• Rechtswissenschaften Bürgerliches Recht Schuldrecht Haftpflichtrecht, Deliktsrecht, Produkthaftungsrecht
• Rechtswissenschaften Bürgerliches Recht Erbrecht
• Rechtswissenschaften Arbeitsrecht
• Rechtswissenschaften Bürgerliches Recht Sachenrecht

Über Autor(innen)

Baumann, Patrick
Geboren 1994; Studium der Rechtswissenschaften an der Universität Bonn; 2019 Erstes juristisches Staatsexamen; Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Arbeits- und Sozialrecht der Universität Bonn; 2024 Promotion; Rechtsreferendariat am Landgericht Bonn.