Berthold | Unternehmenskultur, strukturelle Voraussetzungen und Erfolg von Unternehmenszusammenschlüssen: | Buch | 978-3-8322-3621-2 | sack.de

Buch, Deutsch, 383 Seiten, PB, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 575 g

Reihe: Berichte aus der Betriebswirtschaft

Berthold

Unternehmenskultur, strukturelle Voraussetzungen und Erfolg von Unternehmenszusammenschlüssen:

Ergebnisse einer empirischen Untersuchung
1. Auflage 2005
ISBN: 978-3-8322-3621-2
Verlag: Shaker

Ergebnisse einer empirischen Untersuchung

Buch, Deutsch, 383 Seiten, PB, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 575 g

Reihe: Berichte aus der Betriebswirtschaft

ISBN: 978-3-8322-3621-2
Verlag: Shaker

Unternehmenszusammenschlüsse dienen der Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit und stellen in Zeiten der Globalisierung der Wirtschaft eine hochaktuelle Problemstellung dar, da sie die hochgesteckten Ziele oftmals nicht erreichen. Andererseits wird häufig die Hypothese vertreten, dass weiche Faktoren wie die Unternehmenskultur bedeutsam für Erfolg oder Misserfolg von Zusammenschlüssen sind. Vor diesem Hintergrund untersucht die vorliegende Dissertation die wechselseitige Beziehung zwischen Organisationskultur in fusionierten Unternehmen und Erfolg von Unternehmenszusammenschlüssen. Neben der Organisationskultur werden parallel als wichtig erachtete Strukturvariablen der untersuchten Unternehmen betrachtet.
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Autoren/Hrsg.

Berthold, Christian
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