Die erweiterte Fachinformations-Datenbank für das Personalwesen im öffentlichen Dienst
Datenbank, Deutsch, Onlineprodukt
Reihe: Haufe Office Line
Haufe
Diese Fachdatenbank bietet Ihnen:
- rechtssichere Erläuterungen zum TVöD-K
- umfassende Fachbeiträge von TVöD-Experten,
- Experten-Kommentare zum KSchG, TzBfG, MuSchG,
- relevante Rechtsquellen und Rechtsprechung der Arbeits- und Sozialgerichte
Speziell für Ihren Anwendungsbereich:
- TVöD-Kommentierung: zur Sparte Krankenhaus sowie zur Sparte Pflege- und Betreuungseinrichtungen mit vielen Praxisbeispielen
- DRK-Reformtarifvertrag: Kommentierung zum DRK-Reformtarifvertrag
- U.v.m.
Die Datenbank hält für Sie immer die neuesten Informationen zu allen gängigen sowie brandaktuelle Personalthemen rund um den TVöD bereit.
Zum Beispiel:
- NEU Rechtsprechungsübersicht: die wichtigsten arbeitsrechtlichen Entscheidungen des Jahres 2024 kurz und kompakt zusammengefasst
- Erläuterungen zur Tarifrunde 2023 und zum neuen TV-Inflationsausgleich
- Personalakte: Akteneinsicht und Anspruch auf Berichtigung
- Neue Pflichten für Arbeitgeber durch das Hinweisgeberschutzgesetz
- Sozial- und Erziehungsdienst: Änderungen durch die Tarifrunde 2022
Durch den Online-Zugriff auf die Fachdatenbank können Sie schnell und einfach auf die Informationen zugreifen, die Sie benötigen. Eine aufwendige Installation ist nicht erforderlich - Sie benötigen lediglich einen Internetzugang.
Das Haufe TVöD Office Professional für Krankenhäuser - die Fachdatenbank mit dem gewissen Extra!
Profitieren Sie von einer Auswahl an rechtssicheren und zeitsparenden Arbeitshilfen, Programmen und einem kostenlosen Online-Seminarangebot zu speziellen Themen rund um den TVöD-K.
Die Arbeitshilfen und Programme beinhalten unter anderem:
- Entgelttabellen für TVöD, Lohn- und Gehaltsrechner, Mutterschutz- und Elternzeitrechner,
- Checklisten für Elternzeit und Lohnpfändung,
- Mustertexte für Kündigung und Datenschutz,
- Formulare für Lohnsteueranmeldungen und Reisekostenabrechnungen,
- Vorlagen für Arbeits- und Ausbildungsverträge, geringfügige Beschäftigung und Altersteilzeit,
- sowie relevante Informationen zu Abmahnungen
Das Haufe TVöD Office Professional für Krankenhäuser enthält 10 Online-Seminare pro Jahr. Die Online-Seminare werden von ausgewiesenen Experten im Tarif- und Arbeitsrecht geleitet und umfassen topaktuelle Neuerungen sowie gängige „Dauerbrenner“ im öffentlichen Dienst. In der Mediathek können Sie alle Seminaraufzeichnungen im Anschluss der Live-Seminare abrufen.
Nutzen auch Sie die beliebte Fachdatenbank für das Personalwesen im öffentlichen Dienst. Vertrauen Sie auf den Marktführer bei allen relevanten Änderungen in den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuer, Sozialversicherung u.v.m.
Die Vorteile von Haufe TVöD Office Professional für Krankenhäuser im Überblick:
- 100%ige Rechtssicherheit:
Sie erhalten alle relevanten Änderungen und Neuerungen in den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung, TVöD-K, u. v. m.
- Praxisorientiert aufbereitet:
Die Kommentare überzeugen durch Anwendungs- und Rechenbeispiele
- Wertvolle Zeit sparen:
Gewinnen Sie wertvolle Zeit durch die schnelle Suche mit intelligenten Trefferlisten und der Vielzahl an Arbeitshilfen.
- Topaktuelle Informationen:
Die Fachdatenbank wird von unseren Expertinnen und Experten laufend aktualisiert. So verpassen Sie keine relevante Änderung.
- Viele Inklusiv-Leistungen:
Online-Weiterbildung, das >>personalmagazin<< digital und vieles mehr.
Die wichtigsten Inhalte von Haufe TVöD Office Professional für Krankenhäuser im Überblick:
Kommentierungen
- TVöD-Kommentierung: zur Sparte Krankenhaus sowie zur Sparte Pflege- und Betreuungseinrichtungen mit vielen Praxisbeispielen
- DRK-Reformtarifvertrag: Kommentierung zumDRK-Reformtarifvertrag
- Arbeitsrechtliche Kommentare: zum Betriebsverfassungs-, Bundesurlaubs-, Kündigungsschutz- und zum Teilzeit- und Befristungsgesetz
- Leistungsentgelt: Ausführliche Kommentierung zum Leistungsentgelt
- Personalvertretungsrecht: Kommentierung zum Personalvertretungsrecht für den Bund und alle Bundesländer
- SGB-Kommentare: zu den Themen Arbeitsförderung, Gemeinsame Vorschriften, Kranken-, Renten-, Pflege- und Unfallversicherung, Rehabilitation und Verwaltungsverfahren
- Lohn- und Gehaltsabrechnung: ausführliche Beiträge zur Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive TVöD-Zusatzversorgung und Entgeltumwandlung
Urteilsdatenbank
- Urteile: Über 65.000 TVöD-relevante Urteile im Volltext
- Suche: Komfortable Recherchefunktion
Gesetze, Tarifverträge, Rundschreiben
- Tarifverträge: alle TVöD-Tarifverträge inkl. Entgelttabellen
- Rundschreiben: die wichtigsten Rundschreiben der VKA, des Bundes und der Spitzenverbände der Sozialversicherungsträger
- Gesetzesdatenbank: mit über 450 Gesetzestexten vom Altersteilzeitgesetz bis zu den Sozialgesetzbüchern, auch inkl. Landesgesetzen, z.B. zum Datenschutz oder zur Personalvertretung
- Gesetzessammlung: aus allen Bundesländern rund um das Beamten- und Personalvertretungsrecht
Kontakt & Beratung
- Fragen an die Redaktion: Sichern Sie sich kompetente Antworten des Redaktionsteams auf Ihre Fragen rund um Haufe TVöD Office Professional für Krankenhäuser.
- Kostenlose Service-Hotline: Ihr direkter, gebührenfreier Draht für alle Ihre Fragen rund um Haufe TVöD Office Professional für Krankenhäuser.
- Inklusive Produkt-Informationsservice per E-Mail.
Fachgebiete
- Medizin | Veterinärmedizin Medizin | Public Health | Pharmazie | Zahnmedizin Medizin, Gesundheitswesen Krankenhausmanagement, Praxismanagement
- Rechtswissenschaften Arbeitsrecht Tarifvertragsrecht, Arbeitskampf- und Schlichtungsrecht
- Rechtswissenschaften Öffentliches Recht Öffentlicher Dienst
- Wirtschaftswissenschaften Wirtschaftssektoren & Branchen Gesundheitswirtschaft
Weitere Infos & Material
Abmahnung
Ärzte in der Weiterbildung
Ärztinnen/Ärzte
Ärztliche Untersuchung
Alkoholismus
Altersgrenze
Altersteilzeit
Altersteilzeit (Kompakteinstieg)
Antidiskriminierung
Arbeitsausfall
Arbeitsbefreiung bei Fortzahlung der Vergütung
Arbeitsförderung und Arbeitslosenversicherung
Arbeitskampf
Arbeitskleidung
Arbeitslosengeld, Erstattungspflicht
Arbeitsunfähigkeit
Arbeitsunfall und Berufskrankheit/Ausgleichszulage
Arbeitsunfall/Haftung
Arbeitsvertrag
Arbeitszeit
Arbeitszeitmodelle im Ärztlichen Dienst
Arbeitszeitmodelle im Krankenhaus
Arztbesuch
AT-Beschäftigte
Aufhebungsvertrag/Abfindung
Ausbildung
Ausgliederung, Privatisierung
Aushilfen
Ausschlussfrist
.
Zeugnis
Zukunftssicherung kommunaler Krankenhäuser
Zulagen
Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
Zuschläge
Zuwendungsempfänger
Kurzbeschreibung
§ 10 Abs. 1 TVöD regelt, dass Arbeitszeitkonten eingerichtet werden können und für den Fall, dass eine tägliche Rahmenzeit oder ein wöchentlicher Arbeitszeitkorridor vereinbart wird, zwingend einzurichten sind. Wenn dem Arbeitgeber eine erhöhte Arbeitszeitflexibilität durch eines der Arbeitszeitmodelle des TVöD Rahmenzeit oder Arbeitszeitkorridor eingeräumt wird, haben die Arbeitnehmer einen Anspruch darauf, dass ihre Arbeitszeit über Arbeitszeitkonten im Sinne des § 10 TVöD geregelt wird.
Vorbemerkung
§ 10 Abs. 1 TVöD sieht vor, dass Arbeitszeitkonten eingerichtet werden können. Für den Fall, dass eine tägliche Rahmenzeit oder ein wöchentlicher Arbeitszeitkorridor vereinbart wird, sind Arbeitszeitkonten zwingend einzurichten. Wenn dem Arbeitgeber eine erhöhte Arbeitszeitflexibilität durch eines der beiden Arbeitszeitmodelle des TVöD, nämlich Rahmenzeit oder Arbeitszeitkorridor, eingeräumt wird, haben die Arbeitnehmer einen Anspruch darauf, dass ihre Arbeitszeit über Arbeitszeitkonten im Sinne des § 10 TVöD geregelt wird.
