Reiser Zwischen Ehrenamt und Berufspolitik

Professionalisierung der Kommunalpolitik in deutschen Großstädten
2006
ISBN: 978-3-531-90112-1
Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

E-Book, Deutsch, 284 Seiten, eBook

Reihe: Stadtforschung aktuell

Ratsmitglieder in deutschen Großstädten befinden sich in einem Dilemma: Auf der einen Seite sind sie formal ehrenamtliche Feierabendpolitiker, auf der anderen Seite ist die Mandatsausübung mit einem sehr hohen Zeitaufwand verbunden. Marion Reiser untersucht, welche individuellen Strategien die Ratsmitglieder anwenden, um Beruf und Mandat zu vereinbaren, und ob dieser hohe Zeitaufwand zu einer schleichenden Professionalisierung der Kommunalpolitik führt. Am Beispiel von vier deutschen Großstädten - Frankfurt am Main, Hannover, Nürnberg und Stuttgart - zeigt sie, dass solche Professionalisierungsprozesse tatsächlich stattfinden, sich jedoch nach Grad und Muster von Stadt zu Stadt überraschend stark unterscheiden.

Marion Reiser ist Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Politikwissenschaft der Universität Halle.

Zielgruppe

Research

Autoren/Hrsg.

Reiser, Marion

Inhaltsverzeichnis

1;Danksagung;8
2;Inhalt;10
3;Verzeichnis der Tabellen;14
4;Verzeichnis der Abbildungen;15
5;1 Einleitung;16
6;2 Konzeptionelle Grundlagen: Kommunalpolitik und Professionalisierung;22
6.1;2.1 Kommunalpolitik;22
6.2;2.2 Professionalisierung von Politik;48
6.3;2.3 Professionalisierung auf kommunaler Ebene – Konzeption;62
7;3 Methoden;71
7.1;3.1 Methodisches Vorgehen;71
7.2;3.2 Fallauswahl;77
7.3;3.3 Kurzportraits der vier Untersuchungsstädte;80
8;4 Professionalisierung in deutschen Großstädten;84
8.1;4.1 Indikator I: Zeitaufwand und zeitliche Verteilung;84
8.2;4.2 Indikator II: Entschädigungen der Ratsmitglieder;100
8.3;4.3 Indikator III: Aufwendungen für das Kommunalparlament;111
8.4;4.4 Fazit: Professionalisierung in deutschen Großstädten;129
9;5 Ratsmitglieder zwischen Ehrenamt und Berufspolitik;141
9.1;5.1 Vereinbarkeit von Beruf und Mandat – das Dilemma;141
9.2;5.2 Konsequenzen aus dem Dilemma – Sozialstruktur;142
9.3;5.3 Individuelle Strategien zur Vereinbarung von Mandat und Beruf;158
9.4;5.4 Einflussfaktoren für die Wahl der Strategien;197
10;6 Entwicklungslinien und strategische Optionen in den Großstädten;200
10.1;6.1 Amateurinstitution;200
10.2;6.2 Ressourcenbasierte Professionalisierung der Institution;211
10.3;6.3 Professionalisierung des Amtes;222
10.4;6.4 Professionalisierte Institution;243
10.5;6.5 Fazit: Entwicklungslinien und strategische Optionen;243
11;7. Diskussion, Fazit und Ausblick: Professionalisierung auf lokaler Ebene?;246
11.1;7.1 Zentrale Ergebnisse: Hohe Professionalisierung bei starker Divergenz;247
11.2;7.2 Professionalisierung auch in mittelgroßen Städten?;253
11.3;7.3 Professionalisierung und kommunale Demokratie;256
12;Literaturverzeichnis;262
13;Anhang;275
13.1;Anhang A: Fragebogen für die Stadtverordneten in Frankfurt am Main;275
13.2;Anhang B: Tabellen;283

Konzeptionelle Grundlagen: Kommunalpolitik und Professionalisierung.- Methoden.- Professionalisierung in deutschen Großstädten.- Ratsmitglieder zwischen Ehrenamt und Berufspolitik.- Entwicklungslinien und strategische Optionen in den Großstädten.- Diskussion, Fazit und Ausblick: Professionalisierung auf lokaler Ebene?.

Über Autor(innen)

Marion Reiser ist Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Politikwissenschaft der Universität Halle.