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Tarifvertragsrecht, Arbeitskampf- und Schlichtungsrecht
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Hartmann Gleichbehandlung und Tarifautonomie.
Zur Ermittlung der Rechtsfolgen bei Gleichheitsverstößen in Tarifverträgen.1. Auflage 1994Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-08089-2Medium: Buch79,90 € (inkl. MwSt.)
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Haves Kollektive Vereinbarungen auf Unternehmens- und Betriebsebene im englischen Arbeitsrecht.
1. Auflage 2019Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-50843-3Medium: eBookFormat: PDF
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Scholz / Konzen Die Aussperrung im System von Arbeitsverfassung und kollektivem Arbeitsrecht.
1. Auflage 1980Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-04606-5Medium: Buch69,90 € (inkl. MwSt.)
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Herbig Rechtsfragen der Eingruppierung im öffentlichen Dienst
1. Auflage 2024Verlag: Duncker & Humblot GmbHISBN: 978-3-428-19335-6Medium: Buch109,90 € (inkl. MwSt.)
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Gärtner Koalitionsfreiheit und Crowdwork.
Zur Kollektivierung der Beschäftigteninteressen soloselbstständiger Crowdworker.1. Auflage 2020Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-58137-5Medium: eBookFormat: PDF
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Olschewski Standorterhaltung und Arbeitskampf
Zur Zulässigkeit von Arbeitskämpfen anlässlich unternehmerischer Umstrukturierungsvorhaben am Beispiel des Standortarbeitskampfes1. Auflage 2010Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-53390-9Medium: eBookFormat: PDF
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Brodmann Arbeitskampf und Pressefreiheit.
1. Auflage 1982Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-05085-7Medium: Buch49,90 € (inkl. MwSt.)
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Ehmann Betriebsrisikolehre und Kurzarbeit.
Zur Verlagerung des Lohnrisikos im Arbeitskampf und Arbeitsfrieden.1. Auflage 2020Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-44406-9Medium: eBookFormat: PDF
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Bracker Betriebsübergang und Betriebsverfassung.
1. Auflage 2022Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-44524-0Medium: eBookFormat: PDF
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Ehmann Betriebsrisikolehre und Kurzarbeit.
Zur Verlagerung des Lohnrisikos im Arbeitskampf und Arbeitsfrieden.1. Auflage 1979Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-04406-1Medium: Buch49,90 € (inkl. MwSt.)
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Povedano Peramato Streikrecht und Arbeitsvölkerrecht.
Zur Wirkungsweise völkervertragsrechtlicher Vorgaben auf die nationale Rechtsordnung am Beispiel zulässiger Streikziele.1. Auflage 2020Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-58054-5Medium: eBookFormat: PDF
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Hartmann Gleichbehandlung und Tarifautonomie.
Zur Ermittlung der Rechtsfolgen bei Gleichheitsverstößen in Tarifverträgen.1. Auflage 2021Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-48089-0Medium: eBookFormat: PDF
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Povedano Peramato Streikrecht und Arbeitsvölkerrecht.
Zur Wirkungsweise völkervertragsrechtlicher Vorgaben auf die nationale Rechtsordnung am Beispiel zulässiger Streikziele.1. Auflage 2020Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-18054-7Medium: Buch119,90 € (inkl. MwSt.)
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Goll Arbeitskampfparität und Tariferfolg.
Versuch einer rechtstatsächlichen Fundierung arbeitskampfrechtlicher Fragestellungen unter Berücksichtigung der "Collective-bargaining"-Theorien.1. Auflage 2022Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-44705-3Medium: eBookFormat: PDF
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Cherdron Tarifliche Sanierungs- und Sozialplanvereinbarungen.
1. Auflage 2008Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-52716-8Medium: eBookFormat: PDF
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Sellin Arbeitnehmermobilität und Entsenderecht
Tarif- und kollisionsrechtliche Autonomiebegrenzungen als Wettbewerbsschranken1. Auflage 2011Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-51938-5Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)84,90 € (inkl. MwSt.)
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Goll Arbeitskampfparität und Tariferfolg.
Versuch einer rechtstatsächlichen Fundierung arbeitskampfrechtlicher Fragestellungen unter Berücksichtigung der "Collective-bargaining"-Theorien.1. Auflage 1980Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-04705-5Medium: Buch54,90 € (inkl. MwSt.)
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Brodmann Arbeitskampf und Pressefreiheit.
1. Auflage 2020Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-45085-5Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)49,90 € (inkl. MwSt.)
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Gärtner Koalitionsfreiheit und Crowdwork.
Zur Kollektivierung der Beschäftigteninteressen soloselbstständiger Crowdworker.1. Auflage 2020Verlag: Duncker & Humblot GmbHISBN: 978-3-428-18137-7Medium: Buch109,90 € (inkl. MwSt.)
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Leitmeier Funktionen und Unterschiede der Nachwirkung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen
1. Auflage 2010Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-53159-2Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)79,90 € (inkl. MwSt.)
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Friese Kollektive Koalitionsfreiheit und Betriebsverfassung.
1. Auflage 2021Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-50099-4Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)119,90 € (inkl. MwSt.)
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Bock Tarifdispositives Arbeitnehmerschutzrecht und Tarifautonomie
1. Auflage 2011Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-51889-0Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)99,90 € (inkl. MwSt.)
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Baumann Arbeitskampf, Staatsneutralität und Arbeitslosenversicherung.
Rechtspolitische Überlegungen zu einer Grundlagen-Reform des § 116 AFG.1. Auflage 1986Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-06031-3Medium: Buch24,90 € (inkl. MwSt.)
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Leitmeier Funktionen und Unterschiede der Nachwirkung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen
1. Auflage 2010Verlag: Duncker & Humblot GmbHISBN: 978-3-428-13159-4Medium: Buch78,00 € (inkl. MwSt.)
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Arnold Betriebliche Tarifnormen und Außenseiter.
Zur Legitimation der tarifvertraglichen Regelungsbefugnis.1. Auflage 2010Verlag: Duncker & HumblotISBN: 978-3-428-52116-6Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)109,90 € (inkl. MwSt.)
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