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Erscheinungsjahr
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Autoren
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Verlag
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Preis
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Sprachen
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Verfügbarkeit
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Katalog
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26  Treffer  für „Zukunftsfähige Unternehmensführung in Forschung und Praxis“


    Treffer Internationale Personaleinsatzstrategien und Mobilitätsbereitschaft

    Eine qualitativ- und quantitativ-empirische Analyse
    1. Auflage 2017
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-17034-9
    Medium: Buch
    64,99 € (inkl. MwSt.)
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    Kaiser / Bader Arbeit in der Data Society

    Zukunftsvisionen für Mitbestimmung und Personalmanagement
    1. Auflage 2020
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-32275-5
    Medium: Buch
    84,99 € (inkl. MwSt.)
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    Wulfert-Markert Interaktion von Inhouse Consultants und Clients

    Erklärungsansatz für Inhouse Consulting
    1. Auflage 2017
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-16865-0
    Medium: Buch
    59,99 € (inkl. MwSt.)
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    Osterrieder Replikation von Produktionsroutinen in der Automobilindustrie

    Aufbau neuer Produktionsstätten aus der Sicht der Routinen- und Lernforschung
    1. Auflage 2017
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-19181-8
    Medium: Buch
    59,99 € (inkl. MwSt.)
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    Rainer Lernpraktiken in der Unternehmensberatung

    Annäherung aus praxistheoretischer Perspektive
    1. Auflage 2023
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-42988-1
    Medium: Buch
    64,99 € (inkl. MwSt.)
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    Sailer Dynamische Ambidextrie durch interdependente Routinen

    Einfluss und Auswirkung von Scrum auf Projektebene
    1. Auflage 2020
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-32053-9
    Medium: Buch
    54,99 € (inkl. MwSt.)
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    Loscher Die Steuerung von Wirtschaftsprüfungsgesellschaften

    Zwischen managementorientierter und berufsständischer Logik
    1. Auflage 2016
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-14542-2
    Medium: Buch
    59,99 € (inkl. MwSt.)
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    Döring Personalmanagement aus Perspektive der Dienstleistungsforschung

    Entwicklung eines Bezugsrahmens zum Dienstleistungsmanagement und seine Anwendung auf die Personalgewinnung
    1. Auflage 2018
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-21616-0
    Medium: Buch
    59,99 € (inkl. MwSt.)
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    Krack Digitale Transformation von Arbeitswelten

    Eine aktivitäts- und koordinationstheoretische Analyse am Beispiel der Intensivpflege
    1. Auflage 2023
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-40076-7
    Medium: Buch
    74,99 € (inkl. MwSt.)
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    Eberl Organizational Routines Meet Experimental Psychology

    The Role of Implicit Learning in the Modification of Organizational Routines
    1. Auflage 2018
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-23561-1
    Medium: Buch
    53,49 € (inkl. MwSt.)
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    Rauch Digital Mindsets

    The Analysis of a Multidimensional Construct
    1. Auflage 2022
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-39752-4
    Medium: Buch
    96,29 € (inkl. MwSt.)
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    Krüger Flexibilisierung von Arbeitswelten in der digitalen Transformation und der Covid-19-Pandemie

    Eine konfigurationstheoretische Analyse der funktionalen Umsetzung von Homeoffice
    1. Auflage 2023
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-41572-3
    Medium: eBook
    Format: PDF
    Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
    62,99 € (inkl. MwSt.)
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    Treffer Internationale Personaleinsatzstrategien und Mobilitätsbereitschaft

    Eine qualitativ- und quantitativ-empirische Analyse
    1. Auflage 2017
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-17035-6
    Medium: eBook
    Format: PDF
    Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
    49,99 € (inkl. MwSt.)
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    Bader / Kaiser Arbeit in der Data Society

    Zukunftsvisionen für Mitbestimmung und Personalmanagement
    1. Auflage 2020
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-32276-2
    Medium: eBook
    Format: PDF
    Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
    66,99 € (inkl. MwSt.)
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    Osterrieder Replikation von Produktionsroutinen in der Automobilindustrie

    Aufbau neuer Produktionsstätten aus der Sicht der Routinen- und Lernforschung
    1. Auflage 2017
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-19182-5
    Medium: eBook
    Format: PDF
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    46,99 € (inkl. MwSt.)
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    Wulfert-Markert Interaktion von Inhouse Consultants und Clients

    Erklärungsansatz für Inhouse Consulting
    1. Auflage 2017
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-16866-7
    Medium: eBook
    Format: PDF
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    Rainer Lernpraktiken in der Unternehmensberatung

    Annäherung aus praxistheoretischer Perspektive
    1. Auflage 2023
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-42989-8
    Medium: eBook
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    Loscher Die Steuerung von Wirtschaftsprüfungsgesellschaften

    Zwischen managementorientierter und berufsständischer Logik
    1. Auflage 2016
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-14543-9
    Medium: eBook
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    Sailer Dynamische Ambidextrie durch interdependente Routinen

    Einfluss und Auswirkung von Scrum auf Projektebene
    1. Auflage 2020
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-32054-6
    Medium: eBook
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    Bader Mensch-Technik-Verflechtung

    Hybrides Handeln innerhalb digitaler Arbeit und Organisation
    1. Auflage 2021
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-31669-3
    Medium: eBook
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    Döring Personalmanagement aus Perspektive der Dienstleistungsforschung

    Entwicklung eines Bezugsrahmens zum Dienstleistungsmanagement und seine Anwendung auf die Personalgewinnung
    1. Auflage 2018
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-21617-7
    Medium: eBook
    Format: PDF
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    Krack Digitale Transformation von Arbeitswelten

    Eine aktivitäts- und koordinationstheoretische Analyse am Beispiel der Intensivpflege
    1. Auflage 2023
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-40077-4
    Medium: eBook
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    59,99 € (inkl. MwSt.)
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    Eberl Organizational Routines Meet Experimental Psychology

    The Role of Implicit Learning in the Modification of Organizational Routines
    1. Auflage 2018
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-23562-8
    Medium: eBook
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    Rauch Digital Mindsets

    The Analysis of a Multidimensional Construct
    1. Auflage 2022
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-39753-1
    Medium: eBook
    Format: PDF
    Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
    96,29 € (inkl. MwSt.)
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    Werner Die Relevanz von Teamdiversität für Innovation aus Sicht von Führungskräften

    Eine qualitativ-empirische Analyse
    1. Auflage 2023
    Verlag: Springer
    ISBN: 978-3-658-40458-1
    Medium: eBook
    Format: PDF
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